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建筑单位女职工培训有哪些方面
1、建筑智能化培训建筑智能化培训的内容包括楼宇对讲、智能家居、综合布线、城市亮化、公共广播、停车场收费系统等课程。
2、织、测量、安全、建筑材料、预算、CAD、电脑 办公化系统等方面知识为重点。
3、员工需要培训的方面有：认知培训；职业培训；技能培训；态度培训。
浅谈如何提高女职工队伍素质|如何提高职工队伍素质
1、第三，充分利用社会教育资源。进一步整合包括工会教育培训资源在内的各类教育资源，采取联合办学、远程教学、业余学校、短期培训等方法，加大对女职工的职业教育培训和职业技能开发的力度，满足女职工日益增长的发展需求。
2、不断优化成长环境，激发女职工提高素质的积极性。
3、不断提高员工队伍素质。加强岗位培训，提高员工专业素质。随着企业的快速发展，加强对企业员工技能的培训势在必行。
员工素质培训包括哪些内容
员工培训内容有：企业文化、企业组织结构、技能技巧、态度培训、素质培训。企业文化 员工要了解企业的发展战略、企业愿景、规章制度、企业文化、市场前景及竞争。员工的岗位职责及本职工作基础知识和技能。
首先，企业员工培训的主要内容应该包括企业文化和价值观的培训。企业文化和价值观是企业的核心理念和价值观念，是企业发展的基石。
总经理技能培训。领导艺术培训，高级总经理学历课程（MBA），如何指导下层和在不同部门就职，如何完成特殊委派；还包括培养最高层的管理领导技能，如何转变管理方式制定战略决策等。培训对象一般为公司最高层管理人员。
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